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对绩效考评者培训的探析(2)

时间:2013-10-31 15:23 点击: 次
总之，绩效考评是目前人力资源管理的难题，而有效解决这一难题，除了设计有效的考评指标，建立合适的判定标准，严密的考评流程，最有效的就是选对合适的考评者并对其进行系统的培训。这样才能让整个考评更有信度和

　　总之，绩效考评是目前人力资源管理的难题，而有效解决这一难题，除了设计有效的考评指标，建立合适的判定标准，严密的考评流程，最有效的就是选对合适的考评者并对其进行系统的培训。这样才能让整个考评更有信度和效度，达到考评预期目的。

　　【参考文献】

　　[1]蔡荣先.现代人力资源管理实务[M].北京交通大学出版社，2010.

　　[2]李莉.人力资源管理基础[M].电子工业出版社，2009.

 

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