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云南旅游产业核心竞争力研究(2)

时间:2014-05-08 14:31 点击:
(二)核心竞争力的研究分析 云南旅游资源的核心优势集中体现在:垂直气候景观;从喀斯特地貌、三江并流、低纬度雪山群到热带雨林到自然景观多样性;人文/自然资源组合景观的数量和多样性;多民族及民族文化的多样

  (二)核心竞争力的研究分析

  云南旅游资源的核心优势集中体现在:垂直气候景观;从喀斯特地貌、“三江并流”、低纬度雪山群到热带雨林到自然景观多样性;人文/自然资源组合景观的数量和多样性;多民族及民族文化的多样性;宗教文化的多样性等。

  四、核心竞争力的培育

  (一)通过创新战略生成核心竞争力

  一个企业要改变自己的竞争位势,可以通过模仿和创新两种.基本途径来实现。模仿是一种基于时间序列的追赶或追随方式,它最多是赶上行业领先者但却很难超越;而创新则可能从根本上重写行业游戏规则,塑造一个行业的核心竞争力。“创”就是想别人所未曾想、作别人所未曾做;“新”就是在已有基础上的更新。这里讲的创新主要是产品创新。产品创新在整个企业创新中处于重要地位,它是企业能否赢得市场的关键。就目前来看旅游市场普遍存在产品结构单一、产品雷同现象。

  (二)通过实施品牌战略来拓展核心竞争力

  品牌是企业向社会的一种承诺。旅游企业可以通过品牌战略来扩大社会影响,提升市场形象,拓展自己的核心竞争力。在旅游企业的品牌战略中,质量是品牌创立的前提和基础,只有提高质量的产品和服务,才能支撑起顾客对旅游业品牌的认同。为此,企业应下大力气提高产品和服务的质量,以产品价值提升品牌价值。

  (三)通过实施人才开发战略来锻造核心竞争力

  开发企业核心竞争力的根本在于智力资源的占有,而人才是智力资源的载体,是企业最宝贵的资源。拥有高素质的人才是旅游企业培育核心竞争力的重要保障。旅游企业的核心能力总是由大量的高素质人才作保障的。云南在旅游人才的培育方面仍然低于云南旅游产业的发展速度,为了确保云南省旅游产业的全面、快速、稳步发展,首先要从旅游人才的培育入手,扩大旅游人才培育基地,加大高层管理人员的培养。

  (四)对旅游资源进行区域整合提高核心竞争力

  按照核心优势资源的分布特点,把云南划分为若干个旅游区,然后以这些资源点为龙头,形成一定的产品分布格局。其实云南旅游业已经通过此种方法取得了一些成绩。例如云南省的旅游资源在《云南省旅游发展总体规划》中被划分入滇中、滇西北、滇西南、滇西、滇东南以及滇东北旅游区六大旅游圈中,各个旅游圈都有自己的特点和相对鲜明的主题形象。利用此种模式便于形成鲜明的区域旅游特色和产品形象,最终形成区域合作互补的良好发展态势。

  五、结语

  目前来看,旅游市场的竞争日趋激烈,如何能够在旅游市场上立足、占有一定的市场份额,并长期处于市场的领先地位是个长期的挑战。核心竞争力的培育则是提升旅游市场竞争力的关键。在培育核心竞争力时一定要突出特色,规避律旅游市场上旅游产品的替代性。通过旅游产品的转换升级、深层开发,资源整合,加强管理等手段来提炼云南省旅游产业的核心竞争力,从而推动云南旅游产业的持续发展。

  参考文献:

  [1]厉无畏,王秀治.产业竞争力论[J].上海经济2000,(12).

  [2]林本初,冯莹.有关竞争力问题的理论综述[J].经济学动态,2001.

  [3]张金昌:国际竞争力评价的理论和方法[M],北京,经济科学出版社.2002.

  [4]张梦.区域旅游产业竞争力理论与实证研究[M],西南财经大学出版社,2005.

  [5]普国安,云南旅游资源开发初探.云南财贸学院学报[J],2002.(18).


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